Index Catalog // UAM

1. Propuesta de un plan de capacitación para elevar la productividad y calidad del trabajo en la Banca de Desarrollo

Tema:: Training, Labor productivity, Capacitación, and Productividad laboral
Creador:: Romero Franco, Carlos and Sosa García, Juan Francisco
Colaborador:: Bautista López, Angélica Leticia
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Psicologia Social
Idioma:: spa
Año de publicación:: 1990
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Proyecto Terminal

5. La percepción social que los empleados de la Administración General de Recaudación tienen del área de capacitación y del servicio que ofrece

Tema:: Empleados, Perception, Employees, and Percepción
Creador:: Cortes Montiel, Roberto Daniel
Colaborador:: Cárdenas González, Víctor Gerardo and Bautista López, Angélica Leticia
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Psicologia Social
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2001
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Proyecto Terminal

6. La capacitación como instrumento fundamental para los jóvenes egresados sin experiencia laboral

Tema:: Capacitación
Creador:: Benítez Osvaldo, Alonso
Colaborador:: Solís Pérez, Pedro Constantino and Reyes Avellaneda, Rafael
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Administracion
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2020
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Tesina

7. La aceptación de los cursos de capacitación en la secretaria general de protección y vialidad por el personal administrativo

Tema:: Capacitación
Creador:: Ramírez Gutiérrez, Carlos and Fernández Garrido, Lawrence Ahmed
Colaborador:: Rosado Chauvet, Miguel Ángel de Jesús
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Administracion
Idioma:: spa
Año de publicación:: 1991
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Tesina

8. La capacitación en sistemas informáticos: una necesidad imperante dentro de una institución de banca múltiple

Tema:: Capacitación
Creador:: Ordaz Macías, Gerardo, Ruiz Santiago, Guillermo, Martínez Jiménez, Martín, Martínez Vázquez, Jorge, Jiménez Márquez, Víctor, and Dávila Martínez, Daniel
Colaborador:: Rosado Chauvet, Miguel Ángel de Jesús
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Administracion
Idioma:: spa
Año de publicación:: 1993
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Tesina

9. Capacitación, fuerza oculta en el desarrollo de la producción

Tema:: Capacitación
Creador:: Vasquez Manrique, Carlos Guillermo
Colaborador:: Rosado Chauvet, Miguel Ángel de Jesús
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Administracion
Idioma:: spa
Año de publicación:: 1994
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Tesina

10. La capacitación como factor de impulso al incremento de conocimientos y al mejoramiento de actividades en una institución de seguridad social

Tema:: Capacitación
Creador:: Ríos Núñez, Araceli and Olalde Chávez, José Luis
Colaborador:: Asesor no identificado
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Administracion
Idioma:: spa
Año de publicación:: 1994
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Tesina

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División Académica

Posgrado

Licenciatura

Línea Académica

Asesor/Director

Lector/Revisor

Jurado

1. Propuesta de un plan de capacitación para elevar la productividad y calidad del trabajo en la Banca de Desarrollo

2. Evaluación de cursos de capacitación en desarrollo humano

3. Detección de necesidades de capacitación y adiestramiento

4. Desarrollo de la capacitación ética: una metodología para la vida cotidiana

5. La percepción social que los empleados de la Administración General de Recaudación tienen del área de capacitación y del servicio que ofrece

6. La capacitación como instrumento fundamental para los jóvenes egresados sin experiencia laboral

7. La aceptación de los cursos de capacitación en la secretaria general de protección y vialidad por el personal administrativo

8. La capacitación en sistemas informáticos: una necesidad imperante dentro de una institución de banca múltiple

9. Capacitación, fuerza oculta en el desarrollo de la producción

10. La capacitación como factor de impulso al incremento de conocimientos y al mejoramiento de actividades en una institución de seguridad social

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1. Propuesta de un plan de capacitación para elevar la productividad y calidad del trabajo en la Banca de Desarrollo

2. Evaluación de cursos de capacitación en desarrollo humano

3. Detección de necesidades de capacitación y adiestramiento

4. Desarrollo de la capacitación ética: una metodología para la vida cotidiana

5. La percepción social que los empleados de la Administración General de Recaudación tienen del área de capacitación y del servicio que ofrece

6. La capacitación como instrumento fundamental para los jóvenes egresados sin experiencia laboral

7. La aceptación de los cursos de capacitación en la secretaria general de protección y vialidad por el personal administrativo

8. La capacitación en sistemas informáticos: una necesidad imperante dentro de una institución de banca múltiple

9. Capacitación, fuerza oculta en el desarrollo de la producción

10. La capacitación como factor de impulso al incremento de conocimientos y al mejoramiento de actividades en una institución de seguridad social