Index Catalog // UAM

141. La violencia laboral y la representación social del trabajo

Tema:: Violencia en el lugar de trabajo, Work -- Social aspects, Cultura organizacional, Corporate culture, Social representations, Trabajo -- Aspectos sociales, and Representaciones sociales
Creador:: Ponce Dimas, Thalia
Colaborador:: Pérez Rosas, María del Rocío, Vargas Larios, Germán, and Hernández Magallón, Arturo
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2016
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.sn009x77v

142. Forma de organización en la actividad agrícola: el caso de una Sociedad de Producción Rural en el Valle del Yaqui: YALETA Agropecuaria SPR DE R.I.

Tema:: Valle del Yaqui (Sonora) -- Condiciones económicas, Agricultural administration, Administración agrícola, Agriculture -- Societies, etc., Agricultura -- Sociedades, and Small and medium business -- Adminsitration -- Valle del Yaqui (Sonora)
Creador:: López Figueroa, José Carlos
Colaborador:: Ramírez Martínez, Guillermo, Sánchez Galván, Jorge Antonio, and Germán Vargas Larios
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2016
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.db78tc02w

143. La importancia del campo organizacional en las modalidades de organización de una tribu urbana: El caso de los cosplayers en la Ciudad de México

Resumen:: La presente investigación es un trabajo que comprende la revisión no sólo teórica conceptual de los cosplayers de la Ciudad de México desde una perspectiva organizacional. Es un proyecto cuyo objetivo es describir y analizar a los cosplayers, y su proceso organizado desde su campo organizacional, complementando la información al...
Tema:: Diseño de modas, Clothing and dress, Fashion design, Comportamiento organizacional, Organizational behavior, Indumentaria, Characters and characteristics in lterature, and Personajes literarios
Creador:: González Rodríguez, Georgina
Colaborador:: Rendón Cobián, Marcela Victoria, Del Pino Peña, Rebeca, and Montaño Hirose, Luis
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2016
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.hq37vn60x

144. La cultura simbólica en la organización y la identidad laboral: caso de estudio consultoras de belleza independiente Mary Kay

Tema:: Corporate culture -- Case studies, Cultura corporativa -- Estudios de caso, Comportamiento organizacional, and Organizational behavior
Creador:: Badillo Martínez, Gloria Stefany
Colaborador:: Gallardo Velázquez, María Anahí, Zarur Osorio, Antonio Elías, and Páramo Ricoy y Méndez, María Teresa
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2017
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.8s45q8784

145. La construcción del sujeto organizacional y el poder: estudio de caso de la Administración General de Aduanas de México

Tema:: Power (Social sciences), Poder (Ciencias sociales), Cambio organizacional, and Organizational change
Creador:: González Cruz, Erik Geovany
Colaborador:: Zarur Osorio, Antonio Elías, Guerrero Sánchez, Pablo, and De la Rosa Alburquerque, Ayuzabet
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2017
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.3x816m61d

146. La identidad organizacional como una co-construcción discursiva: el caso de la organización "Lafayette"

Tema:: Identidad organizacional, Organizational identity, Estudios organizacionales, and Organizational studies
Creador:: Cortés Osorio, José Rodrigo
Colaborador:: Rosa Alburquerque, Ayuzabet de la, Luna Martínez, Diana de, and Pacheco Espejel, Arturo Andrés
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2018
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.pz50gw084

147. Influencia de los condicionantes de género en la reconfiguración de la cultura e identidad organizacional

Tema:: Comportamiento organizacional, Corporate culture, Mujeres -- Condiciones económicas, Organizational behavior, Women -- Social conditions, México -- Condiciones sociales, Mexico -- Social conditions, Feminist economics, Cultura organizacional, and Economía feminista
Creador:: Rodríguez García, Carla Selene
Colaborador:: Rendón Cobian, Marcela Victoria, Urbiola Solís, Alejandra Elizabeth, and Vázquez García, Angel Wilhelm
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2017
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.fn106x93g

148. Análisis del fenómeno del liderazgo en una microorganización

Resumen:: Leadership is one of the most promising phenomena in the organizational space, producing a wealth of research, studies and definitions that significantly recognize its effect on a company's organizational performance regardless of its size. The present research aims to know the phenomenon of leadership that develops within a microorganization based...
Tema:: Leadership, Microorganization, Microorganización, and Liderazgo
Creador:: Martínez Lucio, Myrna Guadalupe
Colaborador:: Juncos Quiane, Luis Manuel, Núñez Rodríguez, Carlos Juan, and Hernández Rodríguez, José Ángel
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2017
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.r207tp33p

149. La construcción de la vida laboral y la vida social en el mundo moderno: el caso de una organización inmobiliaria en Colombia

Tema:: Vida activa productiva, Life span, Productive, Jornada de trabajo, and Hours of labor
Creador:: Prieto Rodríguez, Marcela
Colaborador:: Mir Araujo, Adolfo, Manzano Peña, Luis Enrique, and Juncos Quiane, Luis Manuel
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2017
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.6969z0774

150. Construcción discursiva gestionaria, su materialización en la organización pública: el caso de los trabajadores por honorarios profesionales en la Universidad Autónoma Metropolitana

Tema:: Clerks, Empleados de oficina, Estudios organizacionales, and Organizational studies
Creador:: Martínez Romero, Luis Alberto
Colaborador:: Martínez Cervantes, Nancy Fabiola, Zarur Osorio, Antonio Elías, and Ramírez Atilano, Silvia Viridiana
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2017
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.9c67wm80s

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141. La violencia laboral y la representación social del trabajo

142. Forma de organización en la actividad agrícola: el caso de una Sociedad de Producción Rural en el Valle del Yaqui: YALETA Agropecuaria SPR DE R.I.

143. La importancia del campo organizacional en las modalidades de organización de una tribu urbana: El caso de los cosplayers en la Ciudad de México

144. La cultura simbólica en la organización y la identidad laboral: caso de estudio consultoras de belleza independiente Mary Kay

145. La construcción del sujeto organizacional y el poder: estudio de caso de la Administración General de Aduanas de México

146. La identidad organizacional como una co-construcción discursiva: el caso de la organización "Lafayette"

147. Influencia de los condicionantes de género en la reconfiguración de la cultura e identidad organizacional

148. Análisis del fenómeno del liderazgo en una microorganización

149. La construcción de la vida laboral y la vida social en el mundo moderno: el caso de una organización inmobiliaria en Colombia

150. Construcción discursiva gestionaria, su materialización en la organización pública: el caso de los trabajadores por honorarios profesionales en la Universidad Autónoma Metropolitana

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142. Forma de organización en la actividad agrícola: el caso de una Sociedad de Producción Rural en el Valle del Yaqui: YALETA Agropecuaria SPR DE R.I.

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147. Influencia de los condicionantes de género en la reconfiguración de la cultura e identidad organizacional

148. Análisis del fenómeno del liderazgo en una microorganización

149. La construcción de la vida laboral y la vida social en el mundo moderno: el caso de una organización inmobiliaria en Colombia

150. Construcción discursiva gestionaria, su materialización en la organización pública: el caso de los trabajadores por honorarios profesionales en la Universidad Autónoma Metropolitana