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  1. Individuo y proceso de creación de conocimiento en un call center: caso "Servicio Telefónico Integral, S. A."

    Dv13zt35j?file=thumbnail
    学科: Knowledge management, Aprendizaje organizacional, Cambio organizacional, Organizational change, Organización, Organizational learning, Administración del conocimiento, and Centros de atención
    创造者: Martínez Chávez, Juan Ramón
    贡献者: Sánchez Guevara, Irene
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2011
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.xp68kg46g

  2. Los procesos de imitación como traducción: el surgimiento de un campo organizacional. Bazares de arte y diseño independiente en la Ciudad de México 2003-2013

    Pv63g043n?file=thumbnail
    学科: Mexico Cultural policy, México -- Política cultural, Bazares (Mercados) -- Ciudad de México, Organización -- Investigación, Industrias culturales -- Ciudad de México, Bazaars (Markets) -- Ciudad de Mexico, Cultural industries -- Ciudad de Mexico, Cultura -- Aspectos sociales, Culture Social aspects, and Organization Research
    创造者: Rivera Solís, Aída Leidi
    贡献者: Solís Pérez, Pedro Constantino, Mazzotti Pabello, Giovanna Maddalena, and Sánchez Guevara, Irene
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2014
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.7m01bk84w