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Filtrado por: Asesor/Director Fernández Ruvalcaba, Martha Margarita

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1. Cambio organizacional: factores contextuales y dinámicas intraorganizacionales. El caso de la Empresa PROJUBE, S.A. de C.V.

Tema:: Organizational change, Industrial management, Administración de empresas, and Cambio organizacional
Creador:: Alvarado Altamirano, Sergio
Colaborador:: Fernández Ruvalcaba, Martha Margarita
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Doctorado en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2003
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.td96k302h

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2. Elementos estructurales de la confianza y su relación con el desempeño en una universidad pública mexicana

Tema:: Universidades públicas -- México, UAM, Confianza, Confiabilidad, Trust, Universidad Autónoma Metropolitana, Public universities and colleges -- Mexico, and Reliability
Creador:: Ramírez Alcántara, Hilda Teresa
Colaborador:: Zardet, Véronique, Fernández Ruvalcaba, Martha Margarita, Solís Pérez, Pedro Constantino, and Alba Aldave, María Cristina
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Doctorado en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2006
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.cr56n1231