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Type
Tesiuam
2
Trabajo Recepcional de Licenciatura
1
Type de ressource
Tesina
1
info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
1
info:eu-repo/semantics/masterThesis
1
Créateur
Manzano Peña, Luis Enrique
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3
Mot-clé
Cambio organizacional
1
Desarrollo
1
Empresas
1
Modernidad
1
Nueva Gestión Pública
1
plus
Mot-clés
»
Assujettir
Cambio organizacional
2
Organizational change
2
Police -- Mexico
2
Policía -- México
2
Administración pública -- México
1
plus
Assujettirs
»
La langue
spa
3
Éditeur
Universidad Autónoma Metropolitana
3
Año de publicación
1999
1
2010
1
2014
1
División Académica
Ciencias Sociales y Humanidades
3
Posgrado
Doctorado en Estudios Organizacionales
1
Maestria en Estudios Organizacionales
1
Licenciatura
Licenciatura en Administracion
1
Línea Académica
Estudios Organizacionales
2
Asesor/Director
Espinosa Yáñez, Alejandro
1
Ramírez Faúndez, Jaime Leopoldo
1
Villegas Hernández, Eduardo
1
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Créateur
Manzano Peña, Luis Enrique
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1.
Creación de una empresa, una alternativa de desarrollo independiente
Assujettir:
Planificación empresarial
and
Business planning
Créateur:
Manzano Peña, Luis Enrique
Donateur:
Villegas Hernández, Eduardo
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:
Licenciatura en Administracion
La langue:
spa
Año de publicación:
1999
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
Tesina
2.
El paradigma de la Nueva Gestión Pública como transferencia organizacional del sector privado al sector público: el caso de la Policia Federal desde la óptica de las prácticas y dispositivos de gestión
Assujettir:
Cambio organizacional
,
Organizational change
,
Police -- Mexico
,
Seguridad pública -- México
,
Policía -- México
,
Public administration -- Mexico
,
Public safety -- Mexico
, and
Administración pública -- México
Créateur:
Manzano Peña, Luis Enrique
Donateur:
Ramírez Faúndez, Jaime Leopoldo
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Maestria en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2010
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.d791sg40s
3.
Modernidad y cambio organizacional: consecuencias y desafíos en una organización pública, el caso de la Policía Federal
Assujettir:
Policía -- México
,
Police -- Mexico
,
Organizational change
,
Cambio organizacional
,
Comportamiento organizacional
, and
Public safety Mexico
Créateur:
Manzano Peña, Luis Enrique
Donateur:
Espinosa Yáñez, Alejandro
Éditeur:
Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:
Doctorado en Estudios Organizacionales
La langue:
spa
Año de publicación:
2014
Déclaration des droits:
Acceso Abierto
Licence:
Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:
info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
Identificateur:
https://doi.org/10.24275/uami.6395w718d
Este repositorio está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial 4.0 Internacional.