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1. Vivir lo global. Cotidianidad laboral en una empresa transnacional en México

Assujettir:: Cultura corporativa, Globalización, Globalization, and Corporate culture
Créateur:: Álvarez Arellano, Irene Georgina
Donateur:: Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, Falomir Parker, Ricardo Manuel, and Nieto Calleja, Raúl
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Antropologia Social
La langue:: spa
Año de publicación:: 2003
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Trabajo Terminal

2. Una etnografía de la cultura laboral en plataformas marinas petroleras de la sonda de Campeche en el Golfo de México

Assujettir:: Plataformas de perforación autoelevadas, Etnología, Jackuprigs, Work, Ethnology, and Trabajo
Créateur:: Rodríguez Sánchez, Ruth
Donateur:: Nieto Calleja, Raúl, Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, and Falomir Parker, Ricardo Manuel
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Antropologia Social
La langue:: spa
Año de publicación:: 2007
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Trabajo Terminal

3. Agricultura Urbana; una alternativa económica y practica simbólica en la Ciudad de México

Assujettir:: Economics, Agricultura urbana, Urban agriculture, and Economía
Créateur:: Fuentes Juárez, Diego
Donateur:: Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, Nieto Calleja, Raúl, and Tyrtania Geidt, Leonard Michal
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Antropologia Social
La langue:: spa
Año de publicación:: 2012
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Trabajo Terminal

4. La domesticación del trabajo cognitivo. El caso de una consultora antropológica en la Ciudad de México

Assujettir:: Consultants, Anthropology, Antropología, and Consultores
Créateur:: Carmona Santiago, Yeimi Guadalupe
Donateur:: Besserer Alatorre, José Federico, Nieto Calleja, Raúl, and Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Antropologia Social
La langue:: spa
Año de publicación:: 2019
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Trabajo Terminal

5. Productividad en una consultora de investigación social :un estudio sobre el desempeño de los trabajadores freelance

Assujettir:: Productividad laboral and Labor productivity
Créateur:: Cruz Antúnez, Adrián
Donateur:: Radetich Filinich, Natalia, Nieto Calleja, Raúl, and Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Licenciatura:: Licenciatura en Antropologia Social
La langue:: spa
Año de publicación:: 2021
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: Trabajo Terminal

6. Las implicaciones políticas y simbólicas en el ejercicio de la profesión médica en el contexto de la modernización institucional: estudio de caso de los procesos de trabajo de los médicos de consulta externa del Instituto Mexicano del Seguro Social

Assujettir:: Medicina -- Práctica, Medical consultation, Social security -- Mexico, Seguridad social -- México, Personal médico -- Responsabilidad profesional, Consulta médica, Medical personnel Malpractice, and Medicine -- Practice
Créateur:: Camacho Servín, Pablo
Donateur:: Nieto Calleja, Raúl, Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, and Garza Toledo, Enrique Modesto de la
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Sociales Estudios Laborales
La langue:: spa
Año de publicación:: 2007
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificateur:: https://doi.org/10.24275/uami.sn009z08n

7. Culturas obreras en la estructuración de la sociedad: elementos para el análisis de la cultura petrolera en el Istmo veracruzano

Assujettir:: Clase trabajadora -- Veracruz (México: Estado), Working class Veracruz (Mexico : Estado), Industria del petróleo, Petroleum Employees, Petróleo -- Trabajadores, and Petroleum industry and trade
Créateur:: Moreno Andrade, Saúl Horacio
Donateur:: Nieto Calleja, Raúl, Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, and Isunza Vera, Ernesto
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Ciencias Antropologicas
La langue:: spa
Año de publicación:: 2000
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificateur:: https://doi.org/10.24275/uami.h415p960b

8. Trabajo infantil e imaginario social en una comunidad tepehua

Assujettir:: Tepehua Indians, Child labor, Niños indigenas, Tepehuas, Trabajo infantil, Indigenous children -- Job -- Mexico, Antropología, and Anthropology
Créateur:: Madrid Serrano, Claudia
Donateur:: Nieto Calleja, Raúl, Guerra Tejada, María, and Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Ciencias Antropologicas
La langue:: spa
Año de publicación:: 2005
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificateur:: https://doi.org/10.24275/uami.v405s943f

9. Cultura organizacional: perspectiva simbólica, su influencia en el compromiso, posibilidad de administrarla

Assujettir:: Corporate culture, Business anthropology, Cultura corporativa, Comportamiento organizacional, and Organizational behavior
Créateur:: Espinosa Ruiz, Antonio Darío
Donateur:: Nieto Calleja, Raúl, Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, and Gándara Mendoza, Leticia
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Ciencias Antropologicas
La langue:: spa
Año de publicación:: 2002
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificateur:: https://doi.org/10.24275/uami.6w924b87t

10. Reciprocidad, compromiso y congruencia de la cultura organizacional: etnografía de Bimbo planta Santa María Insurgentes

Assujettir:: Ethnology, Etnología, Corporate culture, Business anthropology, Cultura corporativa, Comportamiento organizacional, Antropología de los negocios, and Organizational behavior
Créateur:: Espinosa Ruiz, Antonio Darío
Donateur:: Nieto Calleja, Raúl, Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, and Márquez Chang, María Teresa
Éditeur:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Doctorado en Ciencias Antropologicas
La langue:: spa
Año de publicación:: 2006
Déclaration des droits:: Acceso Abierto
Licence:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
Identificateur:: https://doi.org/10.24275/uami.g445cd23j

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1. Vivir lo global. Cotidianidad laboral en una empresa transnacional en México

2. Una etnografía de la cultura laboral en plataformas marinas petroleras de la sonda de Campeche en el Golfo de México

3. Agricultura Urbana; una alternativa económica y practica simbólica en la Ciudad de México

4. La domesticación del trabajo cognitivo. El caso de una consultora antropológica en la Ciudad de México

5. Productividad en una consultora de investigación social :un estudio sobre el desempeño de los trabajadores freelance

6. Las implicaciones políticas y simbólicas en el ejercicio de la profesión médica en el contexto de la modernización institucional: estudio de caso de los procesos de trabajo de los médicos de consulta externa del Instituto Mexicano del Seguro Social

7. Culturas obreras en la estructuración de la sociedad: elementos para el análisis de la cultura petrolera en el Istmo veracruzano

8. Trabajo infantil e imaginario social en una comunidad tepehua

9. Cultura organizacional: perspectiva simbólica, su influencia en el compromiso, posibilidad de administrarla

10. Reciprocidad, compromiso y congruencia de la cultura organizacional: etnografía de Bimbo planta Santa María Insurgentes

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1. Vivir lo global. Cotidianidad laboral en una empresa transnacional en México

2. Una etnografía de la cultura laboral en plataformas marinas petroleras de la sonda de Campeche en el Golfo de México

3. Agricultura Urbana; una alternativa económica y practica simbólica en la Ciudad de México

4. La domesticación del trabajo cognitivo. El caso de una consultora antropológica en la Ciudad de México

5. Productividad en una consultora de investigación social :un estudio sobre el desempeño de los trabajadores freelance

6. Las implicaciones políticas y simbólicas en el ejercicio de la profesión médica en el contexto de la modernización institucional: estudio de caso de los procesos de trabajo de los médicos de consulta externa del Instituto Mexicano del Seguro Social

7. Culturas obreras en la estructuración de la sociedad: elementos para el análisis de la cultura petrolera en el Istmo veracruzano

8. Trabajo infantil e imaginario social en una comunidad tepehua

9. Cultura organizacional: perspectiva simbólica, su influencia en el compromiso, posibilidad de administrarla

10. Reciprocidad, compromiso y congruencia de la cultura organizacional: etnografía de Bimbo planta Santa María Insurgentes