Index Catalog // UAM

1. Capacitación y sus significados en la organización civil: el caso de Visión Mundial de México

Resumen:: La Revolución Industrial acaecida en los siglos XVIII y XIX trajo consigo un cambio radical en la organización y conducción del trabajo (Aktouf, 1998), pues el estilo de vida representado por el taller manufacturero evolucionó en un artefacto de la modernidad cuyo principal representante fue la “empresa” la cual se...
Tema:: Cambio organizacional, Desarrollo sustentable, Employees -- Training of, Organizational change, Sustainable development, and Empleados -- Capacitación de
Creador:: Luna Galindo, Suemí
Colaborador:: Lozano Carrillo, Óscar, Caldera González, Diana del Consuelo, and Morales López, Valentino
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2009
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.5h73pw24r

2. Las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) como instrumento de nuevas formas organizacionales: el caso de una organización virtual de información deportiva

Tema:: Information technology, Organización, Sociología organizacional -- Estudio de casos, Tecnología de la información, Organization, and Organizational sociology -- Case studies
Creador:: Martínez Cervantes, Nancy Fabiola
Colaborador:: Lozano Carrillo, Óscar, León Jiménez, Salvador de, and Morales López, Valentino
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2010
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.5138jf160

3. El emergente mercado gay mexicano: el caso del Cabaré-Tito

Tema:: Homosexuales consumidores, Gays -- México, Derechos de los homosexuales -- México, Homosexual consumers, Business enterprises -- Mexico, Empresas comerciales de homosexuales -- México, and Gay rights -- Mexico
Creador:: Zarur Osorio, Antonio Elías
Colaborador:: Lozano Carrillo, Oscar, Morales López, Valentino, and Rosa Alburquerque, Ayuzabet de la
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2010
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.8336h1992

4. Cambio organizacional a través de la transferencia de modelos; de lo privado a lo público: el caso de Servicio Postal Mexicano

Tema:: Organizational change, Comportamiento organizacional, Correo -- México, Organizational behavior, Postal service -- Mexico, Cambio organizacional, Servicio Postal Mexicano, Public administration, and Administración pública
Creador:: Sánchez Villalobos, Francisco Javier
Colaborador:: Lozano Carrillo, Oscar, Morales López, Valentino, and Magallón Díez, María Teresa
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2011
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.qj72p743h

5. Diseño organizacional para la innovación: el caso de un Centro de Investigación y Desarrollo

Tema:: Business enterprises -- Technological innovations, Comportamiento organizacional, Procesos de manufactura, Manufacturing processes -- Technological innovations, Productos nuevos, Organizational behavior, Empresas, and New products
Creador:: Martínez Palacios, Arturo
Colaborador:: Lozano Carrillo, Óscar, Morales López, Valentino, and Rendón Cobián, Marcela Victoria
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2014
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.t148fh29q

6. Proceso de innovación organizacional: el caso de INFOTEC

Tema:: Cambio organizacional, Organizational change, Empresas -- Innovaciones tecnológicas, Cultura organizacional, Corporate culture, Business enterprises Technological innovations, and Fondo de Información y Documentación para la Industria (México)
Creador:: Monroy Santana, María del Rosario
Colaborador:: Montoya Flores, María Teresa del Socorro, Barba Álvarez, Antonio, and Morales López, Valentino
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2014
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.jq085k13j

7. Las prácticas discursivas como medio de legitimación de modelos organizacionales: las aceleradoras de empresas en México

Tema:: Pequeñas y medianas empresas, Technology, Small business, Business enterprises, Administración industrial, Discourse analysis, Tecnología, Análisis del discurso, Empresas, Capacidad empresarial, Industrial management, and Entrepreneurship
Creador:: Muñoz Téllez, Fernando
Colaborador:: Lozano Carrillo, Óscar, Morales López, Valentino, and Toledo González, José Alejandro
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2014
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.9306sz445

8. Modelos de economía colaborativa y espacios coworking en la Ciudad de México: el caso de Distrito Co. Working, una revisión desde el diseño organizacional

Tema:: Economics Case studies, Comportamiento organizacional, Organización, Organization, Coworking, and Organizational behavior
Creador:: Orea Rivera, Ramiro
Colaborador:: Herrera Caballero, Juan Manuel, Morales López, Valentino, and Cruz Rodríguez, David Salvador
Editor:: Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:: Maestria en Estudios Organizacionales
Idioma:: spa
Año de publicación:: 2019
Derechos:: Acceso Abierto
Licencia:: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Tipo de Recurso:: info:eu-repo/semantics/masterThesis
Identificador:: https://doi.org/10.24275/uami.44558d38d

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1. Capacitación y sus significados en la organización civil: el caso de Visión Mundial de México

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4. Cambio organizacional a través de la transferencia de modelos; de lo privado a lo público: el caso de Servicio Postal Mexicano

5. Diseño organizacional para la innovación: el caso de un Centro de Investigación y Desarrollo

6. Proceso de innovación organizacional: el caso de INFOTEC

7. Las prácticas discursivas como medio de legitimación de modelos organizacionales: las aceleradoras de empresas en México

8. Modelos de economía colaborativa y espacios coworking en la Ciudad de México: el caso de Distrito Co. Working, una revisión desde el diseño organizacional

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