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Cultura organizacional: perspectiva simbólica, su influencia en el compromiso, posibilidad de administrarla

学科:	Corporate culture, Business anthropology, Cultura corporativa, Comportamiento organizacional, and Organizational behavior
创造者:	Espinosa Ruiz, Antonio Darío
贡献者:	Nieto Calleja, Raúl, Reygadas Robles Gil, Luis Bernardo, and Gándara Mendoza, Leticia
出版者:	Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:	Maestria en Ciencias Antropologicas
语言:	spa
Año de publicación:	2002
权:	Acceso Abierto
执照:	Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:	info:eu-repo/semantics/masterThesis
识别码:	https://doi.org/10.24275/uami.6w924b87t