Busca

Limpar filtros
Filtragem por: Jurado Morales López, Valentino Remover Jurado: Morales López, Valentino
Número de resultados para mostrar por página
Ver resultados como:
Lista Gallery Masonry Slideshow

Resultados da Busca

  1. Capacitación y sus significados en la organización civil: el caso de Visión Mundial de México

    K0698775b?file=thumbnail
    Descrição: La Revolución Industrial acaecida en los siglos XVIII y XIX trajo consigo un cambio radical en la organización y conducción del trabajo (Aktouf, 1998), pues el estilo de vida representado por el taller manufacturero evolucionó en un artefacto de la modernidad cuyo principal representante fue la “empresa” la cual se...
    Sujeito: Cambio organizacional, Desarrollo sustentable, Employees -- Training of, Organizational change, Sustainable development, and Empleados -- Capacitación de
    O Criador: Luna Galindo, Suemí
    Contribuinte: Lozano Carrillo, Óscar, Caldera González, Diana del Consuelo, and Morales López, Valentino
    Editor: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Língua: spa
    Año de publicación: 2009
    Direitos: Acceso Abierto
    Licença: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identificador: https://doi.org/10.24275/uami.5h73pw24r

  2. Las Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) como instrumento de nuevas formas organizacionales: el caso de una organización virtual de información deportiva

    Sx61dm562?file=thumbnail
    Sujeito: Information technology, Organización, Sociología organizacional -- Estudio de casos, Tecnología de la información, Organization, and Organizational sociology -- Case studies
    O Criador: Martínez Cervantes, Nancy Fabiola
    Contribuinte: Lozano Carrillo, Óscar, León Jiménez, Salvador de, and Morales López, Valentino
    Editor: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Língua: spa
    Año de publicación: 2010
    Direitos: Acceso Abierto
    Licença: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identificador: https://doi.org/10.24275/uami.5138jf160

  3. El emergente mercado gay mexicano: el caso del Cabaré-Tito

    Bk128b13d?file=thumbnail
    Sujeito: Homosexuales consumidores, Gays -- México, Derechos de los homosexuales -- México, Homosexual consumers, Business enterprises -- Mexico, Empresas comerciales de homosexuales -- México, and Gay rights -- Mexico
    O Criador: Zarur Osorio, Antonio Elías
    Contribuinte: Lozano Carrillo, Oscar, Morales López, Valentino, and Rosa Alburquerque, Ayuzabet de la
    Editor: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Língua: spa
    Año de publicación: 2010
    Direitos: Acceso Abierto
    Licença: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identificador: https://doi.org/10.24275/uami.8336h1992

  4. Cambio organizacional a través de la transferencia de modelos; de lo privado a lo público: el caso de Servicio Postal Mexicano

    08612n80h?file=thumbnail
    Sujeito: Organizational change, Comportamiento organizacional, Correo -- México, Organizational behavior, Postal service -- Mexico, Cambio organizacional, Servicio Postal Mexicano, Public administration, and Administración pública
    O Criador: Sánchez Villalobos, Francisco Javier
    Contribuinte: Lozano Carrillo, Oscar, Morales López, Valentino, and Magallón Díez, María Teresa
    Editor: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Língua: spa
    Año de publicación: 2011
    Direitos: Acceso Abierto
    Licença: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identificador: https://doi.org/10.24275/uami.qj72p743h

  5. Proceso de innovación organizacional: el caso de INFOTEC

    Bk128b05q?file=thumbnail
    Sujeito: Cambio organizacional, Organizational change, Empresas -- Innovaciones tecnológicas, Cultura organizacional, Corporate culture, Business enterprises Technological innovations, and Fondo de Información y Documentación para la Industria (México)
    O Criador: Monroy Santana, María del Rosario
    Contribuinte: Montoya Flores, María Teresa del Socorro, Barba Álvarez, Antonio, and Morales López, Valentino
    Editor: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Língua: spa
    Año de publicación: 2014
    Direitos: Acceso Abierto
    Licença: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identificador: https://doi.org/10.24275/uami.jq085k13j