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  1. Cambio organizacional: nuevas formas organizacionales en la subdirección de servicios educativos e integración social de la UPIICSA a partir del SARS-COV-2

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    学科: Organizational change, COVID-19 Pandemic, 2020, Administración escolar, Cambio organizacional, Pandemia de COVID-19, 2020-, and School management and organization
    创造者: Lara Zepeda, Arantxa
    贡献者: Montoya Flores, María Teresa del Socorro, Barba Álvarez, Antonio, and Anaya Delgado, Karina
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2022
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.dz010q24d

  2. Interacción entre las redes organizacionales y la identidad en las organizaciones del sector de la construcción: el caso Punta Museo

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    描述: Interesados en entender dos fenómenos organizacionales que se han percibido en el sector de la construcción, sumado a la importancia de éste sector económico al ser considerado como una importante fuente generadora de empleo y productividad; se presenta en esta investigación un primer acercamiento teórico y empírico, atendiendo como objeto...
    学科: Industria de la construcción, Corporate culture, Identidad colectiva, Group identity -- Estudio de casos, Construction industry, Comunicación en las organizaciones, Communication in organizations, and Cultura corporativa
    创造者: Gamiochipi Alonso, Francisco Javier
    贡献者: Montoya Flores, María Teresa del Socorro, Vázquez García, Ángel Wilhelm, Pomar Fernández, Silvia, and Anaya Delgado, Karina
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2020
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.fq977t840